Şimdi Ara

İş hayatında insanların gereksiz havalı takılması

Daha Fazla
Bu Konudaki Kullanıcılar: Daha Az
2 Misafir - 2 Masaüstü
5 sn
13
Cevap
0
Favori
405
Tıklama
Daha Fazla
İstatistik
  • Konu İstatistikleri Yükleniyor
3 oy
Öne Çıkar
Sayfa: 1
Giriş
Mesaj
  • TLnin bu kadar değersiz olduğu bu dönemde çok komik oluyor.İş yerinde 9 saat duran ve işe gidip gelmenin 1 saat oldugunu dusunursek gununun 10 saatini harciyor hemde Turkiye'de ki insanların %90 300-500 dolar arasi ucret alıyor ve bu iş yerlerinde ki pozisyonlarina göre kendilerini havali, orta-yuksek sinif falan olarak goruyorlar ve aşaği rutbede bulunan calisanlari ezmeye calisiyorlar.Dışardaki davranışları bile değisiyor cunku cok onemli bir firmanin aylik 300-500 dolar kazanan kölesi oluyor ancak kendisini cok onemli saniyor baska bir insan oluyorlar ancak o işi bir şekilde kaybederse ne olacağini hic dusunmuyorlar.

    Ayrica gunumuzde zaten gerekli bilgi birikimleri olan kisiler internet uzerinden 300-500 dolar para kazanabiliyor hemde is yerinde 10 saat vakit harcamak yerine evde 4 saatte. Yayin acanlar youtube yapanlar falan zaten zengin oluyor bu sebeple iş yerinde çalismaya gerek kalmiyor iş yerinin tek avantajı sigorta olmasi oluyor onuda çok para kazanirsan kendin yatiriyorsun zaten




    < Bu mesaj bu kişi tarafından değiştirildi gold5555 -- 21 Ekim 2021; 17:15:56 >
    < Bu ileti mobil sürüm kullanılarak atıldı >







  • Asgari ücret 300 doların üstünde.

  • Güzel gidiyordu mesaj ama yayın yapıyorlar,YouTube filan olmadı. Bu işleri yapan ve gerçekten para kazanan sayısı yüzde olarak bakarsan az. Freelance örnek verilse daha iyi olurdu

    < Bu ileti mobil sürüm kullanılarak atıldı >
  • zaten internetten 300-500 dolar kazananlar freelance diyebiliriz hocam




    < Bu mesaj bu kişi tarafından değiştirildi gold5555 -- 21 Ekim 2021; 16:33:6 >
  • Yirikalische kullanıcısına yanıt

    296 dolar

  • gold5555 G kullanıcısına yanıt

    En düşük agi ile birlikte:


    İş hayatında insanların gereksiz havalı takılması
  • Yirikalische kullanıcısına yanıt

    Sonuçta cebine para girmiyor


    < Bu ileti mobil sürüm kullanılarak atıldı >
  • Yapay Zeka’dan İlgili Konular
    Daha Fazla Göster
  • Bu kisiler belli bir konuma geldiginde altinda onlarca insan calisiyor ve bu çalışanlar ustune saygi gostermek zorunda kaldigi icin bir sure sonra belirli belirsiz ego yukseliyor kimisi bunu disa vurur kimisi disa vurmaz. Tabiki buyuk bir sirkette konuma gelmek insani guclu yapiyor kurdugunuz networkler ile beraber taninir oluyorsun. Normalde sana selam vermeyecek milyoner milyarder insanlar ile ayni masada yemek yiyorsun hal boyle olunca evde oturup is yapanla o sirkette calisan farkli durumda oluyor. Ayrica 300-500$ kazanipta boyle davranacak kisinin karakteriyle ilgili sıkıntısı vardir 1000-1500$ kazananlar genelde boyle davranir ilgi ve sayginlik ister cunku toplumun buyuk bir bolumunden daha öndesin. Bu kisiler is yerinde 8 saat gecirmekle beraber evde kalan 16 saatinide işine ayirmak zorunda kalir sorumluluk yukunun altindasindir. Her goturunun bir getirisi vardir. Butun enerjini işine ayirirsin para, sayginlik, refah yaşam gibi getirileri vardir.

    < Bu ileti mobil sürüm kullanılarak atıldı >
  • 10 senelik profesyonel hayatım var. Kurumda sorunluluk oranı %25'i geçiyorsa lütfen orayı terk edin. İş hayatında insanların gereksiz havalı takılması 


    Sorunlu kişiler şöyle oluyor genelde:


    • Aldıklarıyla sürekli hava atmaya çalışan kişiler
    • Herkesten daha iyi İngilizce konuştuğunu ve bildiğini sananlar
    • Kendi fikirlerini en iyi fikir olduğunu sanan ve başkalarını asla dinlemeyenler
    • Kendi dediğim olsun diye her şeyi yokuşa süren tipler
    • Ne halt olsa anında yöneticiye haber veren tipler



    Benim gördüğüm genelde duygusal gelişimlerini tamamlayamıyor insanlar. Bir şekilde çocuk gibiler. İkincisi takım oyununa da çok yatkın değiller. O kadar halı saha maçı yapan tipler var ama sürekli bencilliklerinden ötürü denge bozuluyor. Bir de çok ama çok kendini geliştirmeyen tipler var. Kendi geliştirmekten kastım her sene bir dil öğrensin değil ama diyelim firmaya yeni ürün geliyor. Vendor elli tane oturumla eğitim veriyor ama gün sonunda şu nasıl yapılıyordu diye soruyorlar :/ Not da almamış. Bilenler bilmeyenleri sürekli eğitiyor ve bilmeyenler de işi sana kilitlemeye çalışıyor.


    Kanserlik cidden.




    < Bu mesaj bu kişi tarafından değiştirildi scientia -- 21 Ekim 2021; 19:32:49 >




  • mallık işte hocam.

  • scientia kullanıcısına yanıt

    Mahsuru yoksa hangi sektördesiniz hocam?

  • ben bu tarz insanları yetişkin olarak görmüyorum. Uzak durmak en iyisi

    < Bu ileti mobil sürüm kullanılarak atıldı >
  • 
Sayfa: 1
- x
Bildirim
mesajınız kopyalandı (ctrl+v) yapıştırmak istediğiniz yere yapıştırabilirsiniz.