7000 günden kıdem tazminatı

Merhaba 19 yıldır aynı işyerinde çalışıyorum.Toplamda 7120 prim günüm var kıdem tazminatımi almak istiyorum fakat işveren bu parayı hemen vermez ve taksitler halinde öder.Noterden ihtar çekerek ayrılmak mantıklı olur mu?Daha kısa sürede tazminat para mı nasıl alabilirim?

hangi gerekçeyle tazminat istiyorsunuz? istifa ederseniz tazminat alamazsınız.

2004 giriş 7000 prim günü doldurduğum için hakediyorum bu sebeple

sgk'dan yazı aldınız mı?

notere gerek yok. sgk'dan yazı aldıysanız bu yeterli. yaş dışında diğer şartların sağlanması maddesinden çıkışınız verilir. kıdem tazminatınıza anında hak kazanırsınız. işveren bunu size peşin ödemek zorunda.

Öyle de işveren normal bir insan değil sıkıntılı parça parça verir parayı rezil eder örnekleri var çünkü o açıdan dedim noter olursa fayda sağlar mı diye

icraya verirsiniz. paşa paşa öder o zaman.

ama tabi bordronuzda kıdem tazminatınız yazması lazım

işi yokuşa sürerse sgkya şikayet ederim deyin. icraya veririm deyin. yasalar sizden yana merak etmeyin.