Yeni Kayıt
Konudaki Resimler
Hızlı 
Bildirim
İstifa verip tazminat alabilir miyim?
Sıcak Fırsatlarda Tıklananlar
Editörün Seçtiği Fırsatlar
Daha Fazla 
Bu Konudaki Kullanıcılar:
Daha Az 
2 Misafir - 2 Masaüstü
Giriş
Mesaj
-
-
Sözleşmeyi haklı olarak fesih ederseniz noterden ihtarla beraber, tazminatınızı vermek zorunda kalır işveren. Yada direnir mahkeme yoluna gider. Ama burdaki asıl nokta şu neden istifa ediyosunuz ? İşveren maaşınızı düzenli ödüyorsa, izinlerinizi, molalarınızı kullandırıyorsa, size ayrımcalık yada mobbing vs uygulamıyorsa yada sözleşmenizi haklı olarak fesh edecek bi durum yoksa tazminatınızı alamazsınız malesef.
< Bu ileti mobil sürüm kullanılarak atıldı > -
Ben ek birsey sormak istiyorum. Bu gibi durumlarda zaman zaman kendinizi attirin diyorlar. Yoneticiye gitsek ve kavga etsek, bir iki tane vursak ne olur acaba?
< Bu ileti mobil sürüm kullanılarak atıldı > -
quote:
Orijinalden alıntı: epamuk
Ben ek birsey sormak istiyorum. Bu gibi durumlarda zaman zaman kendinizi attirin diyorlar. Yoneticiye gitsek ve kavga etsek, bir iki tane vursak ne olur acaba?
Attırmak bi seçenek ama zor bir durum. İşveren durduk yere sebepsiz ve aniden sizi işten çıkartırsa kıdem + ihbar tazminatı vermek zorunda kalır. Ama hiçbir işverenin bunu yapacağını düşünmüyorum. Dediğin konuya gelirsek yöneticiyi dövdük diyelim. Adam tutanak tuttu darp raporu aldı mahkemeye gidip birde tazminat davası açtı. Bu durumda tazminatı verip çıkarsa bile zararlı çıkan işçi olur tahminimce.
-
Bilgiler için teşekkür ederim fakat noter kısmını anlayamadım.
< Bu mesaj 18.9.15 tarihinde kaybolan verilerden kurtarılmıştır >
Sayfa:
1
Ip işlemleri
Bu mesaj IP'si ile atılan mesajları ara Bu kullanıcının son IP'si ile atılan mesajları ara Bu mesaj IP'si ile kullanıcı ara Bu kullanıcının son IP'si ile kullanıcı ara
KAPAT X
Bu mesaj IP'si ile atılan mesajları ara Bu kullanıcının son IP'si ile atılan mesajları ara Bu mesaj IP'si ile kullanıcı ara Bu kullanıcının son IP'si ile kullanıcı ara
KAPAT X
