Özel sektörde şartlar neden iyileştirilmiyor?

Yani abi ben anlamıyorum herkes memur olmak İstiyor herkes işte kpss giriyor Milyonlarca kişi falan 3600 kişi temizlikçi alınacaktı Türkiye çapında 1 milyon 600.000 kişi başvurdu Yani insanlar Demek ki iş beğenmemezlik yapmıyor Çünkü Özelde de temizlik görevlisi işi var ama nedense herkes kamuda temizlik görevlisi olmayı tercih ediyor Bunun da sebebi bence şartlar yani çünkü Özel sektörde haftada 6 gün günde 12 saat çalışıyorsun ama kamuda En azından bu cumartesi pazarım var Aile ile geçirebileceğin zamanın oluyor ve maaş daha iyi En azından asgari ücrete sürünmüyorsun.

Ya şunu sormak istiyorum Neden özelde 8 saat çalışma ve hafta sonu tatili neden getirmiyorlar?

Yani şu dediğimiz şartları yapsalar Özel sektörde iyileştirme yapılsa işsizlik büyük oranda çokça düşecek zaten

Özel sektörde çalışmak gerçekten işkence patron zengin etme işi aman patron mutlu olsun aman patron niye surat astı remote - hibrit kolaylığını bile çok görenler var keşke bunlara denetleme cezalar getirilse.

Ne yazık ki senin gibi düşünen çok kişi var ve özel sektörde bu tür sorunlar gerçekten yaygın. Patron odaklı sistemler, çalışanı sadece bir araç gibi görme eğiliminde. Uzaktan çalışma ya da esnek modellerin bile lütuf gibi sunulması çok can sıkıcı. Bu noktada çalışan haklarını savunmak, birlikte hareket etmek, belki de sesimizi daha güçlü duyurabileceğimiz platformlar kurmak şart. Umarım zamanla bu anlayış değişir; çünkü gerçekten nitelikli işler, mutlu çalışanlarla mümkün olur.

durdur yere özel sektörde şartlar iyileşmez. batı avrupada sendikalar keyfiyetten değil mecburiyetten oluşturuldu. ne zamanki kollektif mücadeleye saygı duyulur ise özel sektörde hak elde edilmeye başlanılır.

O da Bu ülkede sittin sene olmaz hocam

Herkes bir değil hocam ama milletçe bize her şey müstahak bize

abd ab ye kaçıp özel sektörde yatıracaklarmı diye deneyebilirsin?

bunun nedeni türk halkının rahatçı ve aylak iş sevmesi tembel hazırcı miras yedi bir ırkız.

her yerde statü sınıf farkı var yatarak az çalışmak istiyorsanız iyi eğitim kariyeri yapıcaksınız londrada iyi eğitimli yazılımcı hayatı paylaşmakla olmuyor o, sanki burada o kesim ağır çalışmaktan canı çıkıyor kimisi haftada 3-4 gün çalışıyor sadece gözümle görüyorum.

hayat böyle ne kadar ekmek o kadar köfte bunu daha lisedeyken düşünücektiniz abd de 14 saat çalışan bile dolu özellikle polisler mesaileri çok fazla olabiliyor hatta dizilerde dalga geçilir eleştirilir.

norveçtede yok öyle bir şey yine paylaştığınız kapı gibi iyi eğitimli meslekli,kariyerli,statülü insanlar tır şoförü,marketeki eleman,fabrikadaki işçi ne kadar çalışıyor git ona bak sen hafta sonu full yatıryormu diye.? 3-5 saat çalışıyormu diye? okey.

yazılımcı yüksek mühendis hayatı paylaşa paylaşa oralardan beyinleriniz mavi ekrana düştü kapitalizm her yerde vahşi ve acımasız adaletide yok. 

Bence tembel bir millet değiliz. Tembel değiliz ama iş ahlakımız yok. Eğer sistemi biz kurmuşsak anında gevşeme eğilimine gidiyoruz.

Mantalite geliştiremiyoruz. Süreci inşaa edemiyoruz. Bütün kurulan sistemler eninde sonunda gevşiyor. Ama ne zaman iş halihazırda iyi kurulmuş bir sistemede çalışmaya geliyor o zaman çok başarılı oluyoruz.

Avrupa'ya giden bir çok arkadaşım var.(beyaz yakalar mavi yaka nasıl bilmiyorum)

Herkes işinden çok memnun. Herkesin söylediği de Avrupa'daki hizmet sektörü çalışan Türk beyaz yakalardan çok memnun. Türkler direk iyi bir sistemde çalıştığında süperstar oluyor çok hızlı yükseliyor şirketlerde.

Bir de Avrupa'da o kadar çalışmıyorlar verim o kadar yüksek değil aslında. Ama adamların sistemi düzgün. Dediğim gibi benim sektör genelde yazılım. Arkadaşlarım da yazılımcı. Diğer sektörler nasıldır bilmiyorum.

Amerika öyle değil. Amerikan halkı da çok çalışkan ümüğünü sıkarlar adamın orada.

E beyaz yaka Türkler de çalışkan düzgün bir sisteme girince hemen yükseliyorlar.

iyi eğitimli statülü kariyerli insanlar için hayat her yerde güzel global o.

Çok iyi şartlar sunan, iyi maaş veren, giyim parası, yemek kartı veya yılda birkaç kez çift maaş vs veren özel sektörler var. Hatta her sene kendi şirket otellerinde bir hafta bedava tatil veren şirketler bile var.

Burada asıl önemli olan devletin özel sektöre destek vermesi. Mesela SGK priminde indirim yapacak veya yemek çeklerinden vergi almayacak aradaki farkı işçiye verilecek. Ama devlet varsa yoksa memurunu besliyor, şimdi her yere radar koymuşlar gelene geçene ınsafsızca hız cezası kesip memuruna maaş ödemekle meşgul, radar cezalarıyla ekonomiyi düzeltme acziyetine kadar düştüler artık. Şimdi Temmuzda memurlara zam gelecek onlara para lazım 6 şeritli bulvarda bize traktör kullanır gibi 50 km hız ile Passat kullan diyorlar. Seçimde görüşürüz bak tekrar yazıyorum buraya.

İşin ilginç tarafı memurun çoğu elliki tayfadan değil. En elliki emekli onlarada hep gülü gösterip kaktüs veriyorlar 

Neden iyileştirsinki köpekten beter koşullara köleye verilmeyecek maaşta işçi bulabiliyorlar.22 bin para değil aylık çerez parası vallahi abartmıyorum çikolata çerez parası ama bu paraya bile millet sıraya giriyor çalışmak için.Sorun verende değil çalışanda.Yoksulluk sınırı ne kadar?

Türkiye'nin en büyük 5 holdingi gibi büyük bir holdingin bir firmasında çalışıyorum burada bile 1 kişiye 3 iş yaptırıyorlar :) hele taşeronlar tam köle olmuş

Yukarıdakiler yüzbinlerce lira maaş alırken en alta öğlen yemek vermeyi bile lüks sayacaklar yakında

Bu ülkede şu var ne kadar okursan oku eğitim al en büyük şirketlerde müdür direktör ol hala yoz kalabiliyor vizyon sıfır

özel sektördeki şartların biraz da senin vasfına bağlı aslında.